Bekymringen for den nye jobportal er en overreaktion, siger naalakkersuisut

En ny statslig jobportal bør ikke give nogen grund til bekymring for private virksomheder, der tjener penge på jobannoncer.

For den jobportal, som naalakkersuisut er i gang med at udvikle og forventer at stå klar med 1. januar, er ikke nogen ”klassisk” jobportal.

Sådan lyder Jens-Frederik Nielsens (D) svar på den kritik, som denne uge er blevet rejst af den kommende jobportal.

- Jeg forstår godt, hvis der er en bekymring for, at den vil konkurrere med de private, men det er overhovedet ikke hensigten med den her jobportal, siger han.

Hensigten er til gengæld blandt andet at gøre det nemmere for lærlinge at finde frem til virksomheder, der har lærlingepladser, pointerer han. 

- Der er masser af muligheder for, at man kan ordne det sådan, så det ikke bliver en traditionel jobportal. Det vigtigste er, at virksomheder kan søge om lærlinge, og at lærlinge skal kunne se, hvor der er lærlingepladser, siger han.

En af de første til at rejse kritikken om den kommende jobportal var direktør for Mediehuset Sermitsiaq, Masaana Egede. Han frygter at skulle fyre medarbejdere, hvis mediet mister indtægter fra deres jobannoncetjeneste.

Over en tredjedel af Sermitsiaqs omsætning stammer fra jobannoncerne.

- Det vil være et kæmpe demokratisk problem, sagde han i et interview med KNR, der blev bragt søndag.

Formanden for naalakkersuisut forstår godt bekymringen, men mener ikke, at Sermitsiaq behøver at være bange.

- Alene fra Selvstyrets side blev der sidste år brugt 2,5 millioner på annoncer hos Sermitsiaq, så jeg forstår godt, hvis de er bekymrede for at miste den indtægt, siger Jens-Frederik Nielsen (D).

Det er han dog ikke selv.

- Det er ikke et sted, hvor du kan gå ind og se stillingsannoncer og andet. Det er ikke hensigten, siger han.

Ingen frygt for demokratisk krise

Jens-Frederik Nielsen (D) er enig i, at det ville være et problem med færre journalister i Grønland. Men det er ikke et problem, han mener vil opstå som følge af en statslig jobportal.

- Selvfølgelig ville det være en katastrofe for demokratiet, hvis der ikke var flere journalister tilbage. Men jeg synes, det er en overreaktion, siger han.

Jens-Frederik Nielsen gentager budskabet om, at jobportalens største formål er, at virksomheder og lærlinge skal kunne finde frem til hinanden nemmere.

Da KNR spørger ind til, hvorvidt man har givet de private jobannonceudbydere mulighed for at opslå lærlingepladser, svarer formanden for naalakkersuisut:

- Der har været et udbud af udviklingen af den her jobportal, og det udbud har kørt efter reglerne.

I koalitionsaftalen står der, at naalakkersuisut vil arbejde for at styrke medierne her i landet. Hvad er status på det arbejde?

- Vi er i gang, og det er et langt sejt træk. Det er et stort, stort billede, vi skal have kigget på, svarer han.

- Vi har en økonomisk situation i landet nu, der gør det svært at rykke på noget med et fingerknips. Men det er helt klart vores hensigt, at medierne i Grønland skal styrkes. De er en vigtig del af demokratiet.

Sermitsiaq er ikke blevet inkluderet

KNR har efter interviewet med Jens-Frederik Nielsen spurgt Sermitsiaqs direktør, Masaana Egede, om de har meldt sig på banen under udbudsrunden til den nye jobportal. Det har de ikke, lød svaret.

- Nej, vi har ikke ønsket at byde for at konkurrere med andre, der allerede nu konkurrerer på frie vilkår, siger Masaana Egede.

- Vi er mange spillere, der i forvejen er derude, og som har funktioner, det offentlige kan gøre gavn af. Vi er mange spillere, som det offentlige kan bede om at komme og udvikle de funktioner, de ønsker, siger han.

Har Sermitsiaq følt sig inkluderet i hele det her spørgsmål om at udvikle en ny jobportal?

- Nej. Selvfølgelig har der været et udbud, men det er jo ikke noget, vi ønsker at byde ind på, for vi ønsker ikke at konkurrere på det her marked på ulige vilkår, siger han og fortsætter:

- Men når du spørger, om vi har været inkluderede eller ej, – så nej, det vil jeg ikke mene, at vi har. Jeg vil mene, at der har været meget rod i den her sag om en ny jobportal. Også allerede før udbuddet.